Rok 2025 był wyjątkowym okresem dla śląskiej Policji, przynoszącym znaczący wzrost liczby funkcjonariuszy i zmiany w systemie szkoleniowym. Intensywne działania w zakresie rekrutacji i promocji zawodu policjanta przyczyniły się do poprawy stanu kadrowego oraz wzmocnienia pozycji garnizonu w Polsce. Rekordowa liczba zatrudnionych na koniec roku oraz innowacyjne podejście do szkoleń to przykłady sukcesów, jakie odnotowano. W artykule przedstawiono również planowane rekrutacje w nadchodzących latach.
Na koniec 2025 roku śląska Policja mogła poszczycić się najwyższym w swojej historii stanem etatowym, wynoszącym 11 826 funkcjonariuszy. W ciągu roku przyjęto do służby 915 nowych policjantów, co oznacza wzrost o ponad 200 w stosunku do roku wcześniejszego. Dodatkowo, zainteresowanie pracą w Policji wzrosło znacząco, co potwierdzają statystyki dotyczące liczby złożonych podań, która wyniosła ponad 4 500.
W obszarze szkolenia w 2025 roku wprowadzono nowoczesne metody dydaktyczne oraz hybrydowy model nauczania, który umożliwił efektywne prowadzenie zajęć zarówno w formie zdalnej, jak i stacjonarnej. W wyniku poszerzenia oferty szkoleniowej, ponad 1 800 policjantów miało możliwość podniesienia swoich kwalifikacji. Działania te są częścią szerszej kampanii promocyjno-informacyjnej, która ma na celu inspirowanie młodych ludzi do rozważenia kariery w Policji oraz budowanie pozytywnego wizerunku tej instytucji.
W nadchodzących latach planowane są kolejne rekrutacje, a zainteresowane osoby będą miały okazję aplikować w pięciu zaplanowanych terminach w 2026 roku. Zaproszenie do składania aplikacji zostało skierowane do wszystkich, którzy pragną wstąpić w szeregi Policji, z naciskiem na profesjonalizm i otwartość na nowe wyzwania. Śląska Policja, poprzez swoje działania, ma na celu nie tylko zwiększenie liczby funkcjonariuszy, ale także zapewnienie wysokiej jakości ich przygotowania.
Źródło: Policja Mysłowice
Oceń: Raport o stanie kadrowym i szkoleniowym śląskiej Policji na koniec 2025 roku
Zobacz Także
